本文来自微信公众号:FOFWEEKLY(ID:FOF_weekly),作者:FOFWEEKLY,题图来自:视觉中国


过去找投资人,都去咖啡厅、办公室。现在找投资人,还是上王者荣耀比较容易——因为一大波投资人都“涌入”了王者荣耀。


某投资人调侃:“可以不出差,但不能不社交,近期就见到不少熟人”。


但此见非彼见,在出差难的现状下,线下面基变得奢侈,但“王者峡谷”,却成为投资人“切磋”、交流、缓解焦虑的“快乐星球”。


一、投资人在王者峡谷偶遇


凌晨3点,一位行业内朋友又一次失眠了。


失眠并不是因为工作有多忙碌,相反是太闲了,闲得发慌。加之市场不断传出负面情绪,每天都很焦虑,失眠就成了常态。


翻社交平台阅读文章以及刷短视频成了不少投资人的必备日常,看着提前三年就上岸做“网红”的同行后,他也陷入了沉思。


当时有多瞧不起这些人,现在就有多羡慕他们的“英明”决策,烦躁涌上心头后,朋友关掉了短视频,转而登上了许久未曾打开的“王者荣耀”。但他惊奇地发现,游戏主页竟然有几十个好友同时在线。


他不禁感慨:“原来,大家都一样”。


如果你身边有一个凌晨还没睡觉的投资人,他可能不是因为工作忙而加班,而是正在游戏中奋力厮杀。


“凌晨王者算什么,我们白天也照常打,工作日天天收到组队邀约”,某投资人笑着表示。


这一幕似曾相识,但彼时是疫情开始的第一年,打游戏是居家消磨时间的方式,如今在出行没有任何外部干扰的当下,“出差”却成了一件奢侈的事情。


有人调侃:“问我最近忙什么,打开王者荣耀看看就知道了,没准儿能遇到一堆儿熟人”。


过去,投资人有开不完的会、出不尽的差、看不完的项目、加不完的班……


尤其是今年年初,市场经历了一系列出差浪潮,“GP涌入XX城市”系列内容也在媒体平台上频繁出现,从合肥到广州,从成都到苏州,从无锡到泰州……


而最终,GP都在“王者峡谷”里相见


在普通人看来,玩游戏是不务正业、是摸鱼,但在一级市场,“组队游戏”也有工作的成分在。


二、上班“王者”,下班“掼蛋”


虽然乍听到投资人扎堆儿打王者时,不亚于初次听到打惯蛋、去小红书上募资时的震惊程度,但放在当下环境中,细想来便也并不觉意外。


今年,一级市场经历了自2018年以来最冷的寒冬,年初开始,不少机构满怀期待,年中逐渐降速、观望,下半年出现更多的情绪是焦虑、悲观。


伴随着裁员、降薪、砍差旅费等一系列常规操作,股权投资行业的从业者们也倍感压力,工作的难度直线上升。


然而比工作难更可怕的是“无工作可做”。


据FOFWEEKLY了解,近期,不少GP都是半停滞的状态,一个直观的感受是,投资圈的人变得很好约了,连过去全球飞、只能在公开场合里看到的行业大佬们,也比较容易接触了。


这一切背后的核心原因是,如今大部分GP都选择降低投资频次,机构不忙了,投资人时间自然也变得更充足了。


根据FOFWEEKLY统计:三季度,国内PE/VC共发生投资案例1732起,环比下降8.1%,同比下降37.6%;投资总金额1088.12亿元人民币,环比上升2.5%,同比下降23.6%。


跟去年疫情期间相比,今年无论是在投资规模还是投资数量上都出现下滑。随着大部分机构不出手或减少出手,“无事可做的投资人越来越多”。


年初,创投圈的“掼蛋局”开始盛行,作为一种社交方式,在一级市场“掼蛋”成了不少GP募资前的敲门砖,如今则是GP晚饭后的必备游戏。一方面是社交,储备人脉资源,另一方面也是投资人自我调节的方式,提前练习好“掼蛋技巧”,好在上正式牌桌时,可以更加从容,大展身手。


而今,“王者荣耀”也被大举推上台前,之前偶尔玩,现在一大批投资人上班也在玩。


既然闲暇时间更多了,游戏一下也无妨,况且,游戏也是社交和储备资源的好场景。


此前就有机构在玩游戏中认识了同行,后续竟然发展成为自家机构的同事。


据说,去年某人民币机构在募资期时,合伙人就拉了团队中几个“王者段位”的同事陪准LP组队打“王者荣耀”,有时“王者荣耀”结束后还会接着玩“吃鸡”。


“组队游戏”涉及到配合与沟通,蕴含着社交属性。而股权投资从来都是社交含量占比很高的市场,无论找钱还是找项目,社交都是必不可少。


有投资人认为:“如今投资人打‘王者荣耀’与‘掼蛋’一样,都是社交与缓解焦虑的一剂良药”。


实际上,“掼蛋”“王者”“网红”等现象,都富含社交功能,在一级市场中,上述情况并非是不务正业,相反背后还有一部分的工作职能。只是在下行周期中,这些现象表现的更加直观而已。


三、躺平也是策略


今年行业降温明显,投资,募资进展甚微。


找钱和去哪儿找钱成为GP的终极目标。网传,有机构明文规定全员背上募资KPI。多数机构存在募资、投资、退出压力,新基金募不起来,管理费不到位,机构财务吃紧,优质项目稀缺等一系列问题都面临无解局面。


此时,好项目估值高,且面临严酷的竞争局面,投中好项目与GP的资源和人脉积累也有明显的关联,不少腰部以下的GP并不具备这些资源。而中等项目能持续活下来的寥寥无几,还需要提前挖掘和布局,做好长期陪伴的准备。差的项目又根本没有投的必要。


摆在GP面前的投资压力也不小。没有资源和资金优势的中小机构投不了,有钱、有资源的机构也缓着投,毕竟寒冬并非一时,机构更要长远打算。


现下,市场上值得深挖和投资的优质项目寥寥无几,加之机构控制差旅成本,投资人们的工作强度自然不足。连机构都躺平了,员工“打游戏”也并非无法理解。


事实上,无论是杜绝无效出差还是躺平,都是策略。行业不景气,做什么都是错的,做得少或者不做,至少减少出错的概率。


前天和朋友聊天,聊到他近期的状态时,他无奈又平静地答道:“节前头疼、焦虑,全是压力,节后越来越坦然了”。


既然无人能改变周期,那就理解和接受。


万物皆有周期,物极必反,盛极而衰,是自然规律。宏观环境是周期性波动的,历史是螺旋式上升的,只是参与者不同,参与者的做法不一样。


结语


如今没钱的机构投资不出手,募资天天有,有钱的机构减少投资频率,也问“钱在哪里”。


周期下行,GP生存空间进一步被挤压,过去依靠市场、政策红利赚钱的时代已不复存在,求稳是当下各GP不约而同的共同追求,对从业者的要求也有新变化。


在寒冬中,如何度过危机,在于GP如何判断、选择、决策和执行。无论是选择暂不出手保存实力并默默储备资源为下一阶段做准备,还是凭借专业能力和认知,充分利用资源优势与时机,抢先捕捉机会,都是机构面对波动周期时的生存策略,取决于GP的自身选择,各凭本事生存。


躺平的机构越来越多了,出差的投资人越来越少了,“白天线上王者峡谷碰,晚上掼蛋牌桌上相聚”,不能出差,社交也没耽误,主打一个游戏中“天天见”。


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