本文来自微信公众号：硅星人 （ID：guixingren123），作者：Juny，题图来自：《移动迷宫》
如果你关注着美国各大科技公司的动向，你可能会发现最近一股暗流正在很多公司中涌动——一大批美国公司的高管、特别是首席财务官相继宣布了离职。
对于整个美国科技领域来说，这不同寻常：相较于对普通员工的裁员或部门调整，公司高管、特别是CFO和CEO的变动往往更加敏感和引人注意。由于这两个角色往往对企业的业务和财务情况有着综合性的了解，他们的离职一般都会给外界传递出不好信号。
寒冬来临，嗅觉灵敏的CFO们率先“跑路”
CFO掌握一家公司的财务大权，一般直接关系到公司的财务安全和发展前景。作为CEO们的智囊，CFO们在公司拥有着不可替代的话语权，很多公司都会高薪聘请有经验的CFO帮助推进公司财务扩张或上市，CFO也往往是公司高管中仅次于CEO的最高薪的职位。
根据Salary.com的统计 ，截至今年9月美国CFO的基本工资中位数为36.2万美元，而加完奖金和福利的总薪酬中位数达到了50.6万美元。
很多大型科技公司的CFO的薪资都相当惊人。比如2015年谷歌从摩根士丹利公司挖来了Ruth Porat担任公司CFO，光签字费就500万美元，谷歌还承诺两年内这位CFO将拿到总共7000万美元。此前Snap聘请亚马逊的财务副总裁Tim Stone担任CFO，也给出年薪50万美元再加2000万美元的天价大包。
作为掌握着上市公司重要财务信息的掌管者，CFO做出离职的决定，在很大程度上可能是因为预先觉察了企业未来面临的重大财务风险，出于逃避风险、避免承担责任等多方面的考虑。因此美国科技公司CFO们近期的频繁离职也格外让市场警惕。而近期很多美国公司，特别是一些科技型成长公司就接连传出了CFO离职的消息。
本月初，全球最大的综合NFT交易平台OpenSea的首席财务官Brian Roberts宣布离职，而距离他去年年底宣布上任才过去了10个月。此前，Brian Roberts曾在Lyft担任了七年的首席财务官，并一手帮助Lyft完成了各轮融资和上市。
目前Brian Roberts的角色已经从公司的CFO转成了Opensea的顾问。Brian Roberts的辞职可能也再次侧面印证了OpeanSea当前的情况不容乐观。
今年以来，OpenSea业务层面严重缩水。根据NFT市场研究公司DappRadar的统计数据，在过去30天时间里，OpenSea平台的交易金额只有约2.5亿美元，和去年12月的25亿美元交易额相比下降九成；第三季度其NFT销售总额为34亿美元，而今年一季度总额为125亿美元。
此外，公司管理层面也是动荡不安。此前OpenSea就宣布了高达20%的裁员比例，而近期除了Brian Roberts的离职之外，负责商务开发的副总裁Ryan Foutty最近表示自己也已经从OpenSea离职。
这样的经营困境不仅发生在OpenSea身上，科技金融作为最近估值下跌的重灾区，也传出了CFO离职的消息。
上周，年初估值高达123亿美元的硅谷商业信用卡巨头Brex宣布裁员11%，同时也确认了其首席财务官 Adam Swiecicki即将离职的消息。
Brex曾是YC近几年孵化出来的最成功的初创企业之一，其创始人Henrique Dubugras可以说是硅谷创业领域最引人注目的年轻人：16岁创立了第一家金融科技公司，三年后卖掉了公司去斯坦福大学，6个月后辍学再次创业，22岁创立了Brex，至今已经融了12亿美元。
但在金融科技大退潮的当下，Brex也难以独善其身。今年6月Brex宣布将停止为传统的小型企业提供服务，并将重点转移到新产品Empower上帮助早期初创企业扩大规模，接着很快就传出了大幅裁员的信息。
除了金融科技外，新能源和自动驾驶领域也传出了CFO离职的消息。本周三，法拉第未来宣布其临时CFO Becky Roof已经辞职并立即生效，同时表示公司已经通过裁员和减薪以换取股权、削减成本和节约现金。
除了以上三家最近CFO宣布离职的公司之外，据硅星人不完全统计，近几个月来CFO离职的公司还包括Paypal、硅谷大数据公司Splunk、全美最大食材配送平台Blue Apron、健康管理平台独角兽Noom等。
一些CEO和高管们也坐不住了
除了CFO之外，一些美国公司的管理层也正在剧烈变动着。其中很多创始人和CEO也正在加入这波离职潮。
上周，云软件上市公司Five9的CEO Rowan Trollope宣布辞职，导致当天Five9股价暴跌25%。作为一个在疫情中表现抢眼的通讯服务商，Zoom曾在2021年年中向Five9抛出了价值147亿美元的全股票的收购意向，但当时的Five9正在高涨的上升势头中，觉得这个价格太低最后拒绝了Zoom。
然而，自2021年8月股价见顶以来，Five9的市值已下跌70%以上，目前的市值仅剩不到40亿美元。
此外，加密领域的动荡也反应在了CEO和创始人的离职上。
上个月底，此前被卷入三箭资本破产危机中的加密借贷平台Celsius的CEO Alex Mashinsky宣布离职。就在他离职一周之后，Celsius的合创始人兼首席战略官S. Daniel Leon上周也向公司递交了辞呈。
就在今年7月，Celsius由于高额负债向法院申请了申请了破产保护，其资产负债表赤字高达11.9亿美元，该公司向散户借款人发放的未偿还贷款约为2.3万笔，总额为4.11亿美元。
在地产科技领域，几个月前曾因用Zoom“暴力”裁员上千人冲上热搜的初创公司Better.com，最近几个月来的高管已经几乎全部跑光了。
该公司的通讯副总裁、公共关系主管和营销主管、华人CTO Diane Yu都在Zoom裁员事件之后都相继辞职。过去两年，Better.com的发展势头一度非常迅猛，进行了近10轮融资，投资方包括软银、高盛、Amex等顶级机构，估值高达77亿美金。
按照计划，Better.com预计将在今年上市。但就目前高管的大规模离职情况来看，这个目标几乎已经不可能实现。
美国资本市场正在经历20年来最差的时期
公司高管们纷纷跑路，可能跟当前美国资本市场步入寒冬有很大关系。
随着美联储持续激进加息，经济衰退风险加剧。大量初创企业估值持续暴跌，今年以来纳斯达克100指数已经下跌了超过30%，标普500指数也下跌超过了20%。美国企业估值腰斩、脚踝斩的不计其数，也让很多公司的财务和经营风险陡增。
除了资本市场暴跌，数据显示，今年美股IPO几乎陷入了停滞。根据研究机构Dealogic的统计，今年以来，美股IPO融资规模仅约70亿美元，总额接近30年来历史新低。
根据安永发布的《2022年二季度全球IPO趋势报告》，2022年上半年，纳斯达克证券交易所和纽约证券交易所的IPO数量和融资规模分别较2021年同期大幅下降75%和94%。私募股权似乎都在尽量避开今年IPO市场。
今年年初的时候，许多人都对2022年的美国科技IPO市场充满期待。因为今年本来可能有多个百亿估值级以上科技型创业公司上市，包括估值千亿的数字支付公司Stripe、跨境电商Shein，以及百亿级的线上社区Reddit、游戏开发商Epic Games、杂货配送平台Instacart、英特尔的自动驾驶项目Mobileye、金融科技公司Klarna、在线交易市场和运动鞋服经销商StockX等。
但截至目前，这些备受关注的上市企业项目中仅有Mobileye提交了IPO申请，整个美股市场距离上一次有5000万美元以上的大型科技股上市已过去近250天，刷新了近20年来最长时间的记录。
即使是逆风上市，这些公司的表现也不佳。今年第二季度，美股市场上前10大IPO的总额仅为25亿美元，但去年第四季度这个数字高达258亿美元。
分析显示，整个美国科技市场的低迷至少还将持续到今年结束。美国市场似乎正在经历自2008年金融危机以来最糟糕的一年。
本文来自微信公众号：硅星人 （ID：guixingren123），作者：Juny