人人艳羡的高薪背后,是旁人看不见的艰辛。



作者:柚子

来源:视觉志

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世界的参差,不仅选秀届有,保姆届也有。

你以为干保姆会洗衣做饭看孩子就行,可现如今的保姆,越来越十项全能了。

最近一则保姆招聘火了。雇主来自上海富人区,为自家招保姆,他的挑选条件让人闻之颤抖。

比如,你的英语水平要在六级以上。比如你要擅长酒器护理。再比如,你的厨师证要达到中级以上。

让人感受到万点暴击的,是附加的那句——如果精通第二外语,可视情况上调薪资。

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于是有人感慨,现在不会点外语,都不好意思出来当保姆了。

当然,高要求背后,是极具竞争力的薪资待遇。

据说在上海,满足上面这些条件的保姆,工资都是三万起步。

可即便如此,还是会有人调侃,这是在找保姆吗?这简直就是在找全能型管家。

但,一个扎心的事实是——这样的高级保姆不仅有,还大有人在。

保姆高薪不可怕,可怕的是,那些拿着高薪的保姆们,还在不断打破职场天花板。



拿高薪的保姆,一般分两种。

一种是起点比较高的,也就是这两年引发热议的高级家政。

这些高级家政,手握各类证件,育儿证,营养师证,驾驶证和几门外语证。她们还都有高等教育背景,最低学历是大专,最高学历是硕士。

去年刷屏的刘双,就是一个典型。

刘双毕业于西安外国语大学,在那里完成了本硕连读。毕业后,她先是在一家跨国企业工作,被派去非洲做了两年客户经理,后来又在早教中心做课程开发。

如今的家政市场,高质量服务者稀缺,像刘双这样拥有外语经验加育儿经验的阿姨,更是凤毛麟角,所以格外抢手。

简历刚发出去,就有20多个雇主找到刘双。但她只选了其中一位约见,理由是与自己的心理预期相符。

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很多人把高学历的人做保姆这一现象称为“降维打击”,其实这句话只说对了一半。

因为即便这些人已经处于保姆行业的金字塔顶端,她们也没有满足现状,而是不断提升自己。

那些保姆应聘网站上,学历之外的“附加技能”就是最好的证明。

比如27岁硕士毕业的陈“阿姨”,不仅具有高级育婴师,精英早教师的资质,她还会视频处理和办公室软件,甚至是国家中级游泳教练。

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你觉得高材生放弃体面的工作去当保姆,是委屈自己,殊不知,这份高薪不是谁都能拿的。



不过,比起上面这些起点高的保姆,我更佩服那些起点低,却因为不断深耕业务,最后拿到高薪的阿姨们。

陈阿姨,在上海从事保姆10多年。这些年,她愈发觉得这个行业变了,变得更精英化了。

就拿做菜这块来说吧。从前她们做保姆的,炒个菜色香味俱全就行了。可现在光会炒个菜,已经不能满足雇主的需求了。

有一次,陈阿姨的雇主要在家办一场party,点名吃日料。陈阿姨不会,赶忙上网搜教程,临时抱佛脚。结果因为做的不够专业,让雇主丢了面子。

不服输的陈阿姨报名家政大学,精修厨艺。陈阿姨在烹饪课上把西餐日料学了个大概,十人以下的小型聚会她一个人完全能应对。

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而且你都想不到,现在的家政课都细化到什么程度了。陈阿姨上的烹饪课,老师不仅教做菜,连摆盘都教。一来二去,陈阿姨的审美也提高了不少。

事实证明陈阿姨这课没有白上,一顿折腾下来,她的简历上又多了一项技能。简历好看了,薪水要的也更高了。

陈阿姨深耕烹饪,另一位叫韦红珍的阿姨则在养生方面颇有建树。这位阿姨原来是乡村医生,后来改行做了保姆。

做一行爱一行,做保姆后,阿姨不仅考了月嫂资格证,还拿到了营养学,产后康复等相关资质。

最让人瞠目结舌的是,这位阿姨为了让自己看起来更专业一点,竟然去骨科医院进修了半年。

太拼了。

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另一位周阿姨也很传奇,这位边工作边给自己镀金。周阿姨在前雇主那里的主要工作,是陪一个4岁的小朋友上双语早教课。

日复一日,课上多了耳濡目染,周阿姨也学会了一套早教方法。

业余时间人家也没闲着,看一些早教类的视频和书,完善自己。

这样的结果就是,从上一家辞职后,因为会早教这个技能,想要和周阿姨签约的人特别多。

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这就是保姆这一行的现状。

高学历人才抢占市场,老一辈保姆们也不甘示弱,纷纷通过各种途径来提高自身的专业素养。

这种良性竞争的结果是,整个行业的薪资更上一层楼。

在上海等一线城市,一位具有竞争力的保姆的薪资, 一万二起步,做到顶级的,能拿到两万以上,无上限。

早些年谁能想到,有朝一日拿高薪的不一定是白领,还有可能是保姆。



如果你觉得上面这些阿姨已经很牛了,那还为时过早。

因为在保姆届,真正的行业大牛都是按时收费的,比如来自重庆的樊东岳。

这位只有初中学历的大叔,现如今的月薪,三万保底。

他的收费标准是每小时200元。高收费外,他还很任性。每天只服务一位客户,而且这位客户,由他本人亲自挑选。

怎么挑?他会根据客户的开价和房屋大小来决定。

即便“任性如此”,樊东岳还是处于爆单的状态。

他“任性”的资本,就是超高质量的服务。技多不压身这句话用在樊东岳身上再合适不过了。

● 图片来源:重庆商报

他拥有中式烹调师高级证书,无论什么菜系都信手拈来。他对餐桌礼仪还非常有研究,西餐餐具该如何摆放,红酒倒多少,他都烂熟于心。

他还深谙茶道,不少喜欢茶道的成功人士都喜欢邀请他去家里喝一杯。

除了这些表面工作,樊东岳的情商还特别高。他很会聊天,会根据客户的年龄立马找到聊天的切入点。他会和年轻人聊事业和爱情,和中年人聊家庭,和老年人聊养生。

他最引以为傲的一段经历,是在和一个雇主的儿子相处了两个月后,帮孩子走出了自闭。

而这些技巧,都是他自己慢慢摸索出来的。

拥有上面这些技能,足以让樊东岳匹配到高薪。

很多人觉得樊东岳收费贵,樊东岳一位雇主说的话却一针见血——对讲究的高端人群来说,他收费再贵也不是问题。

而这份人人艳羡的高薪背后,则是看不见的艰辛。

没人知道,只有初中学历的樊东岳,吃了多少苦,下了多少功夫,才从一个寻常的保姆成长为如今的高端家政的。

但可以肯定的是,如果他一直在原地踏步,没有自我提升,那一定不会有今天的成绩。



不过,比起这些直观的高收入,高薪保姆们的无形资产,或许才是最大的财富。

这里的无形资产,是指眼界和格局。

比如,很多保姆开始在意雇主的质量,她们会选择去那些条件优越的雇主家打工,把这段经历当成跳板,越跳越高。

到最后,她们的工资直接碾压以前的雇主。

再比如,很多人有了翻身的想法,她们在积攒了人脉和资源后,自己开了家政公司,完成从打工人到老板的华丽蜕变。



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时间来到2021年,曾经很多人不屑的保姆行业,也在悄然发生变化。

越来越多高材生进入家政市场。而那些起点低的阿姨们,也在不断深耕业务,让自己的能力匹配到更高的工资。 

这种变化也让我们看到了,职业没有贵贱,能力决定上限,保姆没有最贵,只有更贵。

千言万语汇成一句话——

保姆都这么努力了,我们还有什么资格偷懒呢。