高管用烟头烫伤员工脸
3月22日上午，极目新闻记者联系上举报人刘先生。他说，他今年37岁，是陕西新奥新能源发展有限公司的一名普通员工。今年2月5日晚，公司组织员工在西安高新区一家餐馆聚餐。席间，公司陕西项目组一把手高某亭，用言语挑衅他说：“我从小就喜欢杀个鸡，宰个羊，一定要出血，让它意识到疼，就算公司业绩好的时候，我也要收拾完成不好的人，公司业绩整体不好的时候，我就要收拾刘某这种不听话的人，我要的是森林，不是树木，更不是刺头。”
“这些话，高某亭一晚上重复了好多遍，我一直低头忍让，没与他发生一句口角。”刘先生说，后来突然间，高某亭把燃烧的烟头按在他的脸上，第一次他以为是无意的，扭头过去，紧接着高某亭又按在他的右脸颊上，还问他“疼不疼？烫不烫？疼就对了，这样你才能长点记性！”刘先生说，当他听到这句话的时候，他才反映过来，原来高某亭是故意在伤害和侮辱他。他当时气得拍桌子站起来，后来同事们将双方拉开，高某亭随即离开了餐桌，当时十多名员工在现场亲眼目睹此事。
涉事高管称当时“喝多了”
事发后，刘先生当场报了警，有剩下在场的同事也做了证明。民警安排立即到医院验伤，在公司同事的陪同下，高新人民医院医生做了诊断，脸上两处烫伤，如今仍见疤痕。
刘先生说，这件事发生后，他夜不能寐，痛苦不堪。他想不明白，他作为陕西新奥唯一且连续3年创值实现净利润的员工，竟然遭受如此待遇。国有国法，家有家规，如果他工作上有失误和过错，公司按照管理制度，做出任何的处理结果，他都能接受，但是这种暴力行径，换作任何人都无法接受。
“这是一起极其恶劣的职场暴力。”刘先生觉得，此事不但给他的脸部造成了创伤，也可能会留下永久的疤痕，而高某亭当众羞辱他的方式，更是给他造成了极大的心理创伤。新年以后，高某亭和他联系，希望沟通化解，并称自己是酒后过激行为，不是故意的，他不能接受这个说法，也不接受道歉和赔偿，只是要求公司对这个事件成立调查组，严肃查处施暴者的违法违纪行为。对于违法人员，移交司法机关处理。
22日下午，极目新闻记者多次拨打高某亭电话，无人接听。发送了采访短信，对方回复：正在会议中，关于此事请向陕西新能公司的章女士了解。
公司已免职涉事高管
据一份今年3月16日的“新奥能源河北省公司陕西项目组”文件显示，高某亭为陕西项目组组长，负责该组全面工作及经营业绩达成，推进重大项目落地。
22日下午，极目新闻记者联系上陕西新奥新能源发展有限公司的章女士。她表示，公司22日刚刚发文，已经免除了高某亭所有职务并全员通报批评。
章女士称，高某亭是在私人聚会时，酒后情绪失控，与同事刘某发生冲突，导致刘某面部受伤。公司对刘某所遭受的身心伤害深感痛心，对高某亭的粗暴行为表示愤慨和谴责。
“事件发生后，新奥能源工会、公司领导高度重视，对刘某进行关怀慰问，并一直与刘某保持沟通，倾听其各项诉求。”章女士说，早在3月2日，高某亭就已在公司作出公开检讨，并向刘某道歉，还被扣发了三个月的薪金。刘某对这一处理结果并不满意。鉴于高某亭的行为严重违背公司价值观、严重违反员工行为规范，经报上级部门批准，3月22日，公司已通报免去其所有职务，并全员通报批评。事发当晚，刘某已报警。目前案件调查仍在进行中，公司将根据调查结果作出进一步处理。
“我们将以此事为教训，加大员工行为规范培训力度，关心善待每一位员工，依法保障员工合法权益。”章女士说，此次事件暴露出公司员工在行为规范方面存在的问题。公司每一位员工均应认真学习公司的各项规章制度，严于律己。公司始终致力于营造和谐、友善的工作氛围和良好的企业文化，鼓励员工在工作时间之外的正常沟通、交流和社会活动。
伤者正在申请司法鉴定
刘先生说，2月5日事发当晚，他就报了警。后来，他又向西安市公安局高新分局唐延路派出所提交了补充情况说明，包括证实高某亭的行为是故意用烟头烫伤他的材料，警方表示正在调查处理。
“今天我又去做了补充笔录”3月22日下午，刘先生告诉极目新闻记者，警方已为他出具了伤情鉴定委托书，目前他正在申请司法鉴定。
22日下午，极目新闻记者联系了唐延路派出所，接警人员表示不方便接受采访，请联系西安市公安局高新分局舆情负责人。该负责人随后向极目新闻记者表示，此事正在调查中，等有了结果会发布通报。
中南财经政法大学法学教授童德华表示，如果高某亭是过失用烟头烫伤刘某脸部行为，只有重伤才构成刑事责任，目前所见伤情只适合民事调解。但如果高某亭涉嫌故意伤害，司法机关可根据伤情鉴定结果进行处理，轻伤以下适用治安管理处罚法，轻伤及以上，则构成刑事犯罪。
“即使喝酒了醉酒了，也有可能是故意伤害，仍不能借酒逃脱法律的制裁。”童德华教授强调，是否故意，并不以高某亭喝没喝酒为判定条件。
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因业绩差 男子竟被领导当众两次烟头烫脸 事发后领导私下求和解称"醉酒不小心"
近日，陕西某能源公司员工刘尧（化名）
在网络上举报，因业绩差，
自己在今年2月5日时，
遭遇该公司“一号位”高华（化名）的
“侮辱性惩罚”：
“两次把燃烧的烟头按到我脸上，
烫了两个伤疤扬长而去，
并称疼才能长记性”。
3月22日，刘尧告诉记者，事发后，
高某多次私下要求和解，称因醉酒不小心烫到，但他拒绝。
而此前，该公司对高华曾做出处罚三个月绩效的决定，但刘尧质疑高华是上级公司领导，兼任该公司负责人，下级处分上级无效，拒绝接受道歉。
3月22日，西安高新唐延路派出所民警表示，事件正在调查，具体情况不便透露。
我正和别人说话
他一个烟头就按我脸上了
刘尧告诉记者，他今年37岁，是某能源控股有限公司全资子公司陕西某能源发展有限公司员工。
2月5日上午，陕西某能源发展有限公司通知员工，晚上到西安高新区一饭店参与团建聚餐，刘尧作为片区负责人身在宝鸡市，总经理高华单独发微信给他，表示“辛苦一年了，过来聚餐”。
刘尧与“高总”的对话截图
刘尧介绍，入席后高华便开始言语挑衅，重复了多遍
“我从小习惯就喜欢杀个鸡，宰个羊，一定要放血，让他意识到疼”
。并称刘尧及其他几位同事业绩不好，需要被收拾。
“我正和别人说话，他一个烟头就按我脸上了，我还以为是谁不小心，转过脸看的时候，第二下又烫到脸上了。”
刘尧说，烫完第二下，高华当众问他，
“疼不疼？烫不烫？疼就对了，这样你才能长点记性。”
事发后刘尧并未与高华有冲突，而是选择了报警。高新区唐延路派出所民警向现场人员了解了情况，而高某亭在民警到来前离开了现场，刘尧因没有警方的司法鉴定委托书未 做伤情鉴定。
对方称“酒后不小心烫伤”
事后下级单位处罚高层领导？
刘尧提供给记者的西安高新医院的急诊病历显示，病人“烟头烫伤致右侧面颊疼痛2小时”，其提供的照片可以看出，其右侧脸颊可见两处不规则烫伤。刘尧表示，伤势已有所恢复，但仍有疤痕，医美人士称疤痕可以减淡但无法确保消失。
该公司的上级公司高层曾向他回复，高华的做法不对，回头会调查处理，但从此后便没有下文。
此后，
高华也多次要求私下和解，并道歉说自己当天喝多了不小心烫伤他，他则认为高华态度不端，拒绝接受。
刘尧介绍，3月2日，该公司陕西项目组召开反思会，对高华作出处分并当场向刘尧道歉。刘尧拒绝参与反思会，他质疑该处分的有效性，“据说陕西某能源公司对高华做出严重的处理，要罚他三个月绩效，但公司由河北省公司代管，高华又是河北省公司的常务副总，兼任陕西某能源公司的负责人。他的人事关系和工资关系都不在陕西，怎么执行这个处分？下级单位能处罚高层任免的干部吗？”
刘尧说，高华用烟头烫伤他以及当时对他的言语，他认为是一种侮辱。所以，他对高华个人的处理态度和公司处理态度都不满意，现在放弃和解赔偿，“唯一诉求就是公司成立调查组严肃处理，涉及违法犯罪移交司法机关，还我一个公道。”
当事人方拒接电话
警方表示正在调查
网络公开资料显示，陕西某能源发展有限公司经营范围包括电、冷气、冷水、热水、蒸汽的生产、储存、销售； 分布式能源及其它新能源利用设施的项目建设与管理； 新能源技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务等。
天眼查显示，陕西某能源发展有限公司，成立日期2018年4月13日，注册资本20010万元，高华系该公司高管，职务为经理。
3月21日至22日，为了解高华对刘尧网络举报事件的态度，记者多次拨打其手机，一直无人接听，后发送采访短信，截至发稿，未获回应。
同时段，记者就公司处理结果，多次致电陕西某能源发展有限公司的上级单位——河北某能源发展有限公司省公司，试图从该公司人力总监薛先生、公司总经理卢先生处了解公司对此事的处理态度，但电话均暂无人接听。
3月22日，记者致电高新唐延路派出所，接电话的工作人员表示，
此事还在进一步调查中，其余不便透露。
随后不久，刘尧告诉记者，接到派出所通知，请他下午去做沟通，表示愿意出具司法鉴定委托书。
司法鉴定伤情达轻伤
便涉嫌刑事犯罪
毫达律师四川事务所主任、律师孙顺发表示，用烟头烫伤他人的行为，只要造成伤害就已触犯《治安管理处罚条例》，
当事人刘尧可以申请司法鉴定，若伤情达到轻伤及以上，这位高管便涉嫌刑事犯罪。
湖南芙蓉律师事务所高级合伙人李朝晖律师表示，烟头烫伤他人面部的行为应当承担法律后果，可能受到治安处罚并承担民事责任。报警后存在处理期限，一般三个月内需要出具治安处罚或者不予治安处罚的决定书。受害者若对结果不满可以提起行政复议或刑事诉讼。经司法鉴定，伤情达到轻伤则构成刑事犯罪，但烟头烫伤一般不会达到轻伤级别。来源：封面新闻