技术移民打分系统要大改?!

华人看完直接炸锅了:

瞬间感觉天塌了…

#01:

技术移民打分大改?! 

总分500这类签证废除

技术移民打分制度改革千呼万唤始出来?!

 

就在这两天,Grattan Institute突然公布了新的技术移民EOI打分表,可以说是跟原本的打分系统相比,有了翻天覆地的变化!

图片来源:Grattan

 

Grattan Institute表示,移民塑造了澳大利亚多元化、高学历和凝聚力的社会,并为澳洲的繁荣做出了巨大贡献。但目前的积分测试签证并没有发挥应有的作用。

 

因此,Grattan Institute在这一次最新发布的打分制度中,直接改了一个大改革!

 

先来看一下现有的整体打分表:

 



年龄:18-24岁可获25分,25-32岁30分,33-39岁25分,40-44岁15分。

英语水平:精通0分,熟练10分,优秀20分。

海外工作经验:3年内0分,3-5年5分,5-8年10分,8年以上15分。

澳洲工作经验:1年内0分,1-3年5分,3-5年10分,5-8年15分,8年以上20分。

学历:博士20分,本科及以上15分,文凭/职业资格10分,其他合格证书10分。

专业教育:澳洲STEM领域研究生或博士10分。

其他加分项:澳洲学习经历5分,专业年资5分,区域学习经历5分,社区语言5分,州提名190签证5分,491签证15分,单身10分,配偶技能最高10分。

 

改革之后EOI打分表直接从原本的130分变成了500分制度:



年龄:21-29 拿满分100分

英语:雅思4个8拿满分90分(4个7是45分)

学历:PhD 60分,世界TOP25学校毕业的本硕45分,其他本科30分,C3学历15分

工作经验(至少2年):skill level 1 加50分,skill level 2 加15分

工资:$120k+ 90分,$105k+ 70分,$90k+ 50分,$80k+ 40分,$70k+ 30分

社区语言:20分

单身:90分

有配偶的看配偶英文和学历组合加分4个8加60,4个7加40 本科及以上加30,C3及以上加15

 

在报告中,Grattan Institute分析了现有的打分制度的缺陷,包括:

· 现行打分系统更多奖励坚持而非才华。

· 对英语水平、高学历、技能经验和配偶技能的加分过少。

· 打分系统中有许多不必要的加分,如区域和澳大利亚学习、专业年。

· 打分更多地依据工作经验的数量,而非质量。

 



从新的打分表可以看到,Grattan Institute对加分的比重进行了调整,以弥补这些缺陷。

重新校准不同移民特征的加分,取消大部分“奖励”加分,增加英语和高薪经验的加分,更细化年龄积分,同时打分制度签证应对所有高技能职业开放。

 

具体调整包括:

·  年龄:更细化年龄段的加分。

·  英语水平:提高对高级英语能力的加分。

·  教育:增加对博士学位的加分,对顶级大学学位设定奖励加分。

·  工作经验:根据经验的技能水平分配加分,而不仅是职业。

·  高薪本地工作经验:设立高薪工作经验的高加分。

·  配偶技能:增加对配偶技能的加分。

新的打分系统,将300分及400分设定为获签临界分数线,其中300分为最低分数线,并保证至少获得 400 分的申请人能够获得签证申请邀请,实施分数排名择优制度。

新的政策还取消州担保190和偏远地区491等分数制签证,各州政府改为资助雇主担保移民,通过雇主担保获取所需技术人才。

 

偏远地区雇主担保签证暂时保留,待进一步审查。

 

对于这些缺陷的修正也能看出澳洲未来追求的人才的特点,需要那些有长期经济潜力的年轻人才,而不仅仅是单纯地缺什么就要什么,最后造成大批申请人一窝蜂涌入的混乱局面。

 

毕竟澳大利亚有一个庞大的永久移民计划,其中三分之二的签证是通过技术移民发放的。

 

Grattan Institute在报告中提到,这些改革将在三十年内为政府预算带来1710亿澳元的增长,并提高生产力增长速度,同时减少滞留在临时签证状态的移民数量。

 

虽然Grattan Institute不能完全代表澳洲政府,但是从过去的经验可以看到Grattan Institute在各种移民政策改革中都有着“举足轻重”的作用。

 

因为这个机构本身就有澳洲联邦政府的资助,公布的移民改革建议,很大程度上会成为澳洲政府对政策进行改革的参考。

#02:

三宝职业直接变废柴

申请人离婚率将飙升?!

这个新的打分系统虽然不会立马生效,但是如果澳洲政府真的采纳,最早可能会在2026年7月生效,也就是再下一个新的财年。

 

对于很多计划申请技术移民的华人来说,打分系统的调整影响不小,因此这个新的打分系统也引发了华人的热烈讨论。

 

基本都是一片哀嚎,换了打分系统之后,很多人都感觉移民无望了。

“有对象的不配拿PR,不是Top100的不配拿PR,英语没有四个八的不配拿PR,每两年工作的不配拿 PR,工资不够7w的不配拿PR。”

 

如果真的这么改,很多人甚至可能连门槛都到不了。

 

 

现在吃香的三宝职业直接变“废柴”,甚至可能连池子都进不去。



未来紧缺工人就靠雇主担保了,总感觉澳洲政府在下一步大棋。

 

感觉海外申请人也要彻底凉凉。

 

 

澳洲政府对配偶也有了要求之后,离婚率可能会变高…

 

想拿到PR,离婚或者“鸡”配偶,只能二选一了。

对于“满分配偶”这一点,不仅仅是这份报告中加重了比重,澳洲政府也隐隐透露出来这个意思:想要拿PR,需要配偶也有技术在身。

相关阅读:重大改革! 澳洲移民新计划: 想拿PR, 配偶也要满足这个要求



有人直接讽刺道,

“这是移民啊,我还以为华尔街招人呢。”

 

“澳洲是要那种拥有五年工作经验的应届生吗?”

 

也有人发现,澳洲的这个新的打分政策,可能是“借鉴”了加拿大的政策,但是忘记放脑子进去了。

 

不过有一些职业可能就要放鞭炮庆祝了,例如高薪行业的IT,直接上大分。

 



最后

不过说到底这也只是智库建议,

整个打分表也是个“草稿版”,

澳洲政府会不会采纳,

会接受多少建议都不得而知,

未来打分系统将如何改革,

还是得让子弹再飞一会儿…