（来源：Fox）
根据Challenger,Gray & Christmas公司在周四（7日）发布的最新报告，2月份美国企业计划裁员84,638人，比上个月增长3%，比去年同期增长9%。这是自2009年以来裁员总数最高的一个2月。
Challenger, Gray & Christmas公司的高级副总裁Andy Challenger说：“在2024年年初，我们正在目睹一场持续的裁员浪潮。 企业正在积极削减成本，拥抱技术创新，这些行动正在极大地改变员工需求。“
据悉，科技公司在2月份的裁员潮中首当其冲，该行业共裁员12,412人。自今年年初以来，科技行业共裁撤了28,218个岗位。
金融公司紧随其后，该行业自今年年初以来共裁员26,856人，比去年同期增加了54%。
工业产品制造公司今年的裁员人数也急剧增加，其削减了7,806 个岗位，比去年增长了1754% ，增幅惊人。能源公司宣布的裁员人数比去年同期增长了1059%。
此外，2月份裁员的另一个来源是教育行业，该行业在2月份裁撤了6,336个岗位，比2023年1月和2月宣布的607个裁员岗位大幅增加。
上月裁员的首要原因是重组。同时企业也将裁员归咎于商店关闭、经济和市场状况。今年到目前为止，人工智能导致的裁员只有383人；另一方面，企业会将裁员归咎于更新或采用新技术，这已导致了15,225人被裁。
Challenger说：“鉴于一些公司因将裁员直接归咎于人工智能而遭到强烈反对，他们似乎将这种转变视为了一种‘技术更新’，而不是用人工智能彻底取代人类的角色。事实上，除了人工智能，企业也在采用机器人和自动化。值得注意的是，仅在去年一年，人工智能就直接导致了4,247个岗位被裁，这表明人工智能对企业劳动力的影响越来越大。”
据悉，美国劳工部将于周五上午公布备受关注的2月份就业报告，预计该报告将显示雇主雇佣了20万名工人，而1月份的就业人口则增加了35.3万人。失业率预计将稳定在3.7%。