地方领导，尤其是政府领导，一定程度上也是公众人物，为了更好的开展工作，造福一方百姓，个人的基本信息，例如年龄、籍贯、学历、学习经历、工作经历等应该公之于众。
信息公开的目的是为了让群众更快、更好的认识领导，既方便建言献策，也能促进有关政策措施高效的执行。
比如，一个县的县长，应该是县内的名人，至少也是老百姓口中的“熟人”，如果老百姓连县长长什么样都不知道，他们又怎么打成一片呢？
假如领导的基本信息被隐藏了，那所谓的知情权也将不复存在，当知情权被剥夺，会有什么坏结果？
举个例子，近段时间，那个叫回振彪的“90”后常务副县长正处于风口浪尖之上，他为什么会被质疑？
是因为他的履历中有太多的猫腻，驻村、待业、转任等经历太过离奇，一旦在网上公开，自然而然的引起了网友们的关注，质疑也随之而来。
试想一下，假如回的履历不公开、年龄也不公开，公告内容仅为“任命回振彪为威县常务副县长”，那就算你有火眼金睛，恐怕也看不出其中回有什么猫腻，因为关键的应该公开的信息被隐藏了。
其实，公开的信息越少，有问题的人就越安全。
但接下来就会有无数个类似回振彪一样的人物悄无声息的混进领导队伍，他们来路不正，行为自然不端，随着时间推移，造成的负面影响无法估量。
事实上，不知道到从什么时候开始，省、市、县各级政府的官方网站中，领导个人信息的公开内容变得越来越少，有的甚至到了可以忽略不计的程度。
简历越来越简单，到底是为了保护领导还是害怕接受群众的监督呢？
这是我想说的核心问题。
很多人可能还不知道现在的领导简历有多么的“简”，为了直观说明该问题，我去调研了许多省级政府官方网站，发现官网中政府领导信息公开的格式，竟然出奇的一致。
内容均为：姓名+性别+民族+出生年月+学历+学位+政治面貌+现任职务。
以上信息就算是简历了。
对学习经历、工作经历等只字不提，显然，这不是一份让人满意的简历，至少不是一份有温度的简历，冷冰冰的像是数学公式。
被隐藏的不只是简单的文字，而是真实的领导形象。
如果领导是清华、北大等名校毕业，那人们将会知道自己的领导以前是学霸；如果他是从基层一步步走上来的，那人们将会知道自己的领导曾经政绩斐然；如果他是从高校、银行转任而来，那人们将会知道自己的领导是某个领域的专家。
现在的简历，格式一致，分工一致，都是冷冰冰的寥寥数语而已。
信息是越来越发达了，但人们无人越来越不关注领导，不是大家麻木了，而是因为认识领导的信息渠道却变少了，信息来源变窄了。
其实，大家依然想知道自己的县长是哪个大学毕业？是哪里人？以前从事过什么工作？等等
对领导，人们依然是关心的，可是这种关心已变得心有余而力不足。
冷冰冰的信息证明，以县长、市长等为代表的领导们似乎并不想被老百姓所认识，更别提熟知了。
还是说回前面的调研，省级政府的领导信息公开模式基本一致，抱有疑问的朋友可以自行查询了解。
当然，也不是没有特例。
极少数公开了领导的工作经历，当然也仅仅是简单公开而已。
比如，工作经历中出现了曾任地级市市直部门副职的表述，假如该省有10个地级市，每个地级市的市直部门中，光政府组成部门就超过20个。
也就是说，该省仅地级市市直部门就至少有200个，这位领导到底是哪个市哪个市直部门的什么副职呢？
他又是哪一年当上的副职呢？
没有答案，热心网友们请自己去猜。
令人意外的是，这样遮遮掩掩的公开履历在同类别网站中，已经算是拔尖，做的好的了。
很多官网，它们都懒得遮遮掩掩了，干脆不公开关键信息，一了百了，谁也看不到。
甚至，极个别官网的领导公开信息中甚至只有照片、姓名、职务和分工，别说年龄，连性别都没有。
值得一提的是，在此之前我曾调研过一些地级市、县市区的政府领导信息公开情况，结果更令人心寒。
别说公开履历，敢公开年龄的都不多，有的甚至连照片都是保密的，现状如此。
关于领导简历过分简单化的问题，有人解释说没必要纠结，他们的理由是一直都是这样的。
首先，并不是历来如此（请看下图），要不然网上也查不到相关领导的履历，简历简单化是近几年才出现的，至今也没有被人关注罢了；其次，退一万步讲，就算以前没公开，到了今天，是不是也应该与时俱进，让领导以真面目示人了呢？
以前的领导信息是这样的工资、财产甚至房产等都属于个人隐私，不公开可以理解，但年龄、籍贯、履历等信息，都是经考核审查的到底有什么好隐藏的呢？
网上不少人质疑年轻领导，其实并不是质疑他们年龄小，而是对其经历抱有疑问，如果是合理合规，符合程序的，接受了监督，那么30多岁升正厅级也没什么，这样的领导反而会成为别人奋斗的目标，成功的标杆。
文章的开头说了，我个人没有任何目的，只希望更多的人关注领导信息公开的问题，守护自己的知情权，简历越来越简单，减少的是字数，拉开的是领导与群众的距离。
要想成根本上阻断“回振彪”、“李秋平”们的“曲线救国”之路，信息公开才是关键。
老话说的好，是驴子是马，拉出来遛一遛才知道，而简历太“简”，不正是指鹿为马吗？