你寒窗苦读10年，获得法律博士学位，通过了司法考试，拿到一家律所的Offer。
本准备大展拳脚时，上司却天天给你洗脑：
“女孩子泡泡咖啡就好了，做律师不是你想的那么容易。”
你会咋办？
在美国洛杉矶，这位叫凯瑟琳（Kathleen Martinez）的律师就经历了上面这一切。
但她却做出了爽文女主的反击——
她开了一家自己的律所，抢光了老板的生意。
故事一发在Tik Tok，直接引爆近500w点击，网友看得热血沸腾：
“这简直是《律政俏佳人》真人版！”
凯瑟琳并不是她家第一位女律师。
榜样在前，凯瑟琳从小就觉得“老娘就是为法律而生的。”
很多父母，都寄望女孩子婉约温柔，但凯瑟琳老妈却天天教育她：
“想做就去试一试，失败了又不会少块肉。”
因此，凯瑟琳读书、运动都猛得飞起，18岁更考上了洛杉矶最顶尖的私立大学。
“我的梦想就是成为律师，从未改变。”
她苦读法条，横扫奖金，最后拿下了博士学位，并通过了美国最难的司法考试。
如果你身边有一位法学生，就懂这种德芙般顺滑的操作背后付出了多少努力。
然而，毕业那天，教授却对凯瑟琳忠告道：
“（法律）那是一个男人的地盘。”
凯瑟琳不信邪，现实却给了她一个大比斗。
来到律所的第一个月，老板将她投闲置散，每天最大的Project就是——冲咖啡。
凯瑟琳不忿，老板便说了开头那句话：
“女孩子嘛，一开始冲冲咖啡当历练，律师不是那么好当的。”
更无语的是，老板开始挑她穿着的毛病：
“你就不能把金发染黑吗？就不能穿得保守一点吗？”
可她一照镜子：我这不就是普通职业装吗？？
某次，凯瑟琳接到一单案子，辛辛苦苦搞了半个月，终于要开庭了。
但只因她当天穿了一条墨绿色的裙子，上司告诉她：除非你换上一条更“朴素”的裙子，不然就不准她出庭。
最后，凯瑟琳还是不顾反对穿着绿裙子出现，并赢下了官司。
几个月后，老板以各种理由炒了她。
换作别人，只能认栽，哪怕你和家人吐槽，也只会得到一句：社会就是这样的啦~
“谁tm说社会就该是这样的？”凯瑟琳还是不信邪。
她花光所有存款，开了一家小型律所，专招女律师。
凯瑟琳回忆道：
“我早就做好失败的打算，但我妈说了，失败又不会少块肉，最多重新来过。”
但没想到，律所一开，客似云来，团队迅速拓展到了30多人。
原因简单，这位姐，人狠。
你说律所是男人的地盘？那我就拉上一群姐妹开门迎战。
你说女性必须穿着保守？那我就给全部人配粉红色制服。
她甚至把自己的办公室装修成全粉色，问你怕没！
出奇制胜，凯瑟琳这一招不仅收获了大量女性客户的青睐，连员工积极性都空前高涨。
据她所言，开业6年，公司没有丢过一单案子。
最大快人心的是，因为凯瑟琳专攻移民官司，在这领域上抢光了前公司的生意。
凯瑟琳说道：
“对很多女性而言，律师是一项很艰苦的工作”
“因为，他们要你得体，是要符合他们审美的得体。他们要你聪明，是不抢他们风头的聪明。”
“但女孩们，我们寒窗苦读、考上博士、拿到执照，是因为我们努力，并不是因为我们的外表。更不是因为我们迎合了谁的喜好。”
如今，在美国得克萨斯州，你依然会见到一位特立独行的律师。
她留着一头金发，穿着一身芭比粉，永远光鲜亮丽，永远自信满满。
凯瑟琳的故事在Tik Tok上火了，有人爱她这种不妥协的勇敢，也有人吐槽她哗众取宠。
甚至有人炮轰她：“你们女的为什么想着坐在办公室里，就能得到公平？”
或许可以听听雷什玛·绍贾尼（Reshma Saujani）的故事。
和凯瑟琳一比，这位就算得上是司法界的女魔头了。
哈佛大学硕士，耶鲁大学博士，和贺锦丽吃过饭，和希拉里唠过嗑。
更是老美历史上第一位竞选国会议员的印度籍女性。
日常穿着更是明艳照人，五彩斑斓，背影往那一杵，妥妥政法界大女主。
她的一个演讲，被封为“十大必看Ted演讲”，主题就是：
教女孩勇敢，而不是完美。
2012年，雷什玛创办了一家非盈利组织“Girl Who Code”，专门教女孩编程。
但在教学中，却出现了一个奇怪的现象：
每次编程，都会有女生说自己完成不了，屏幕一片空白。
但老师一翻记录，原来她已经完成了90%，却因为无法得出正确结果，便全都删了。
“要不完美无瑕，要不一无所有。”
因为对很多女性来说，只有完美，才能符合大众眼光，只有完美，才有勇气踏出下一步。
而这种教育观念，其实是被从小灌输的。
雷什玛提到了心理学家Carol Dweck在1980年做过的一个实验：
观察五年级学生怎么处理一项超纲困难的作业。
最后发现，智商越高的女孩，越容易放弃。
她们并不是害怕失败，而是害怕失败后的不完美的自己，如何被看待。
雷什玛指出，女孩子更注重外界的眼光，她们甚至会为了迎合期许，违背意愿，改变自己。
所以，很多人说女孩为什么小时候聪明，一到小升初就被男生赶上？
其中一个原因或许就是因为太追求完美。一道数学题做不出，算了，一个科目，听不懂，放弃了。
而这种观念也将延续到日后的工作。
雷什玛引述了一份惠普报告，人们发现男性只要达到60%的应聘要求，就会投递工作申请。
但女性，是100%。
“面对挑战，女孩总是望而却步，不够自信，觉得自己如果没有100%的胜算，就不敢开始。”
“所以，不要教女孩去追寻完美，要就让她们去追寻勇气！”
如果我们看看身边优秀的女性，你会发现，她们绝不是完美，但她们总是勇敢的。
她们敢于去打破一些既定的偏见，敢于去迎战一些未知的挑战。
杀伐果断，目标明确。
无论是凯瑟琳，还是雷什玛，还是无数在职场上大杀四方的女性，在她们身上，总能印证一句话——
女性之所以被爱，不是因为你足够完美，而是你足够勇敢。
